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Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung

Friedrichshain, Alemania Comercial: ventas y marketing 02/08/2021 72293
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Coca-Cola Europacific Partners Deutschland GmbH ist das größte Getränkeunternehmen in Deutschland. Als deutscher Konzessionär verantworten wir bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.

Werden Sie Teil der Coca-Cola Familie als Assistenz (m/w/d)* der Geschäftsführung

Unser Angebot:

  • Ein respektvolles Miteinander mit Kollegen und Vorgesetzten
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Verschiedene betriebliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
  • Kostenfreie Getränke, auch für zu Hause
  • Sozialer Einsatz durch Projekttage zur Nachhaltigkeit, unser „Regenbogennetzwerk“ für die LGBTI*+ Belegschaft und das „Cross-Mentoring-Programm“, ein Netzwerk für Frauen, in dem weibliche Nachwuchskräfte auf ihrem Karriereweg unterstützt werden.

Ihre Aufgaben:

  • Als Assistenz der Geschäftsführung übernehmen Sie die eigenverantwortliche Führung des Sekretariates des Vorstandsvorsitzenden, inkl. der Kalenderführung, Terminkoordination, Planung und Organisation von Dienstreisen etc.
  • Sie unterstützen aktiv den Vorstandsvorsitzenden im operativen Tagesgeschäft.
  • Sie arbeiten bei konzeptionellen und strategischen Fragestellungen unter Einbeziehung aller Geschäftsfelder der CCEP mit.
  • Die Recherche, Erstellung und Aufbereitung von Analysen /  Auswertungen zu verschiedenen Fragestellungen sowie die Erstellung von Entscheidungsvorlagen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Sie übernehmen die Realisierung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen national sowie international.
  • Sie sind für die Organisation und Durchführung von diversen CCEP Meetings international und national einschl. Nachbereitung zuständig.
  • Sie fungieren als interner Ansprechpartner und Kommunikationsschnittstelle innerhalb der CCEP.
  • Sie arbeiten eng mit allen Geschäftsführungs- und Fachbereichen zusammen.
  • Sie übernehmen den Aufbau und die Pflege von Kontakten / Netzwerken innerhalb der Coca-Cola Organisation sowie mit externen Stakeholdern wie Verbänden/Organisationen.
  • Sie unterstützen bei der Budgetplanung und -kontrolle sowie bei der Rechnungsbearbeitung.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung als Fremdsprachenkorrespondent (m/w/d) sowie zusätzlich betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen
  • Idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Studiengang
  • Langjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, davon einige Jahre im Coca-Cola System wie CCEP, BIG, Hellenic, etc.
  • Kenntnisse der internen und externen Prozesse und Abläufe sowie der Organisationsstruktur
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Versierter Umgang mit MS Office und SAP
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten
  • Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Souveränität, Flexibilität sowie Teamfähigkeit, Loyalität und Verschwiegenheit

 

Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) ist ein großes, sich schnell wandelndes Konsumgütergeschäft und der weltweit größte unabhängige Abfüller von Coca-Cola. Mit einem engagierten Team von 33,200 Mitarbeitenden, das Kunden in 29 Ländern betreut, fertigen, verkaufen und vertreiben wir die beliebtesten Getränkemarken der Welt an mehr als 600 Millionen Menschen, darunter Coca-Cola®, Fanta®, Powerade®, Glaceau Vitaminwater®, Monster® und Capri-Sun®. Wir wünschen uns so viel Vielfalt in der Belegschaft, wie wir in unseren Produkten haben - mit einer Kultur, die Zugehörigkeit und Inklusivität fördert. Eine Kultur, die es jedem ermöglichst so zu sein, wie man sein möchte, unabhängig von Hintergrund oder Erfahrung. Von Geschlecht, Alter und ethnischer Zugehörigkeit bis hin zu sexueller Orientierung und unterschiedlichen Fähigkeiten, wir begrüßen Menschen aus allen Gesellschaftsschichten und stärken einzigartige Perspektiven. Wir erkennen, dass wir noch einen Weg vor uns haben, aber wir werden es mit der Unterstützung unserer Mitarbeitenden schaffen. Sie sind es, die unser zukünftiges Wachstum vorantreiben.

 

#LI-P1

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